近年来,市行政审批政务服务与数据管理局聚焦数字人才“引、育、留、用”关键环节,通过整合优质培育资源、搭建多维赋能平台、完善综合激励机制,锻造高素质专业化数字人才队伍,为全面加强数字鄂尔多斯建设提供人才保障和智力支撑。

整合优质资源靶向培育,推动干部队伍数字化转型。构建分层分类、精准高效的培育体系,依托优质教育培训资源靶向发力,围绕“全球人工智能技术前沿趋势及产业发展动态—AIGC与DeepSeek”进行专题授课,不断提升干部数字素养能力;举办全市党建引领基层治理“根数据库”应用能力提升培训班,增强专业干部运用数字技术赋能基层治理的综合能力;创新开设“政数领航”讲堂,切实提升干部人才数字化履职能力;加强高等院校数字领域相关学科专业建设,参与高校课程体系构建、教材研发、实训平台及联合培养基地建设,赋能网络安全等领域专业人才培养。

搭建多维平台精准聚才,助力数字产业高质量发展。聚焦数字化转型重点领域,精准定位人才需求,搭建多元化平台载体,确保引进人才“来之能用、用之能优”;以“招商+引才”为核心目标,通过项目合作、产业对接等渠道广纳数字英才,引进深信服、颢闻科技、万界数据等重点项目,对接目标企业64家,储备重大项目42个;持续深化政校企协同联动,积极协调全市13家代表性数字化企业力量,通过开发专项岗位、开展定向培养等举措,为企业输送适配的专业人才;依托大数据产业发展平台,创新开发可视化产业链模块,为靶向引进契合产业链发展需求的人才提供支撑。

强化激励引导精准赋能,支持数字人才多元化发展。以多元激励释放人才创新活力,赋能人才全面发展,推动“人才优势”转化为“发展胜势”;完善数字人才评价体系,建立市工程系列大数据专业技术资格评审专家库,面向全市范围征集筛选大数据领域专家人才入库;搭建数字鄂尔多斯建设专家库,汇聚国家、自治区、市及旗区四级数字领域专家201名,为政府部门、企事业单位、科研机构提供决策咨询、项目评审、技术攻关等全维度服务;强化以赛聚智、以赛育才,协助自治区举办“数据要素×”大赛内蒙古分赛决赛(西部赛区),充分展示数字人才专业技能风采,激发创新活力。

 (康佳宁)